就労継続支援A型事業所「オーシャン一宮」利用者さん向け研修を開催しました

2月25日（水）、就労継続支援A型事業所「オーシャン一宮」様のご依頼を受け、利用者さん向け研修を開催しました。

本研修は、昨年開催した「障害者雇用フォーラム」をきっかけに実現したものです。
「準備は整っているものの、なかなか一歩を踏み出せない方がいる」「体調や気持ちの波により、安定した通所が難しい方もいる」といった現状を踏まえ、
一般就労で求められることを利用者の皆さんに直接伝えてほしいとのご相談をいただきました。

当日は、ハローワーク職員と当センター（すろーぷ）より、それぞれの立場からお話をさせていただきました。

ハローワークから

・企業が求めている人材像
・ハローワークへの相談の仕方
・「強み」とは何か、どのように伝えるのか

穴あき問題に取り組んでいただくワークも実施し、利用者の皆さんから発表していただきながら、主体的に考えていただく時間となりました。

すろーぷから

・企業現場で実際に見聞きしている情報
・一般就労に向けた具体的な準備
　― ルールを守ること
　― 安定して通所すること
　― 挨拶や返事の大切さ
　― できる人とできない人の違い
・一般就労とは何か
　― 就職された方の感想
　― うまくいったケース、難しかったケースの紹介

最後には、「一人で抱え込まず、まずはオーシャン様に相談してほしい」とお伝えしました。

当日は、うなずきながら真剣に聞いている方、表情を引き締めて受講されている方など、さまざまな様子が見られましたが、利用者の皆さんにとって、
自身のこれからを考える一つの契機となったのではないかと感じています。

これまで当センターでは事業所向け研修を中心に実施してまいりましたが、他施設の利用者向け研修は今回が初めての取り組みとなりました。
事業所向け研修については現在も複数のご依頼をいただいております。

来年度も、地域の就労支援を担う基幹的機関として、一般就労に向けた実践的な支援に取り組んでまいります。